Депутаты Госдумы в третьем чтении одобрили законопроект, который увеличивает годовой лимит сверхурочной работы в России с нынешних 120 часов до 240 часов.
Что меняется
Нововведение удваивает максимально допустимое количество сверхурочных часов в расчёте на год. Это даст работодателям большую гибкость при распределении рабочих часов, однако основные положения по оплате и охране труда остаются в рамках трудового законодательства.
Кого затронет реформа
- Работодателей — особенно в отраслях с сезонными или нерегулярными нагрузками.
- Сотрудников, которые могут быть привлечены к бо́льшему объёму сверхурочной работы.
- Профсоюзы и службы персонала, которым придётся учитывать новые лимиты при планировании графиков.
Закон вступит в силу после подписания и официальной публикации. Детали применения нормы и переходные положения будут определены в последующих нормативных актах.